多选题:在员工职业生涯早期的组织管理中,组织对新员工的接纳的信号有( )。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 在员工职业生涯早期的组织管理中,组织对新员工的接纳的信号有( )。 A.正面的实绩评定 B.分享组织的“机密” C.流向组织内核 D.提升,增加薪资 E.分配新工作,仪式活动 参考答案: 答案解析:
企业员工培训开发战略实施的保障措施包括( )。 企业员工培训开发战略实施的保障措施包括( )。A.文化保障 B.制度保障 C.组织保障 D.人员保障 E.风险防范 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
下列关于职业锚的表述有误的一项是( )。 下列关于职业锚的表述有误的一项是( )。A.职业锚是自身的才干、动机和价值观的体现 B.职业锚产生于早期职业生涯阶段 C.职业锚强调个人能力、动机和价值观三方 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
在学习型组织中。领导者扮演的是( )的角色。 在学习型组织中。领导者扮演的是( )的角色。A.设计师、家长和教练 B.家长、仆人和教练 C.设计师、家长和仆人 D.设计师、仆人和教练 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
关于公文筐测试,下列说法正确的是( )。 关于公文筐测试,下列说法正确的是( )。A.公文筐测试一般放在心理测试之首 B.公文筐测试是针对技术人员和研发人员的一种情境性测试 C.公文筐测试一般从技能角 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案