题目内容：
以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是( )带来的A.晕轮效应
B.感情效应
C.近因误差
D.首因效应
参考答案：
选择题：以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是( )带来的A.晕轮效应B.感情效应
- 题目分类：河南理工大学-人力资源管理（高起专）-员工招聘
- 题目类型：选择题
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A.晕轮效应
B.感情效应
C.近因误差
D.首因效应
A.晕轮效应
B.感情效应
C.近因误差
D.首因效应
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