题目内容：
2018年1月1日，李某被聘任至公司，2018年1月1日至2018年6月30日工资是5000元，2018年7月1日至2018年12月31日是4000元，公司于2018年11月30日通知解聘李某，且未通知工会，李某于工作到2018年12月31日离职。李某把公司诉至法院要求支付经济赔偿，公司应该支付的金额是（）。
参考答案：
答案解析：
不定项选择题：2018年1月1日，李某被聘任至公司，2018年1月1日至2018年6月30日工资是5000元，2018年7月1日至20
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：不定项选择题
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李某把公司诉至法院要求支付经济赔偿，公司应该支付的金额是（）。