选择题：根据马斯洛的需求层次论，对员工的激励主要应当满足其较高层次的需求。正确错误

题目内容：
根据马斯洛的需求层次论，对员工的激励主要应当满足其较高层次的需求。
正确错误
参考答案：

在团队发展的（）阶段，团队内的人际关系由敌对走向合作, 合作态度明显；程序和行为规范得以建立和实施；

在团队发展的（）阶段，团队内的人际关系由敌对走向合作, 合作态度明显；程序和行为规范得以建立和实施；沟通频繁，工作效率提高。A.初创期B.初见成效期C.持续发展

分类：兰州财经大学-管理学原理  题型：选择题
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利润总额扣除所得税费用后的利润为净利润，也称税后利润。（ ）

利润总额扣除所得税费用后的利润为净利润，也称税后利润。（ ）

分类：兰州财经大学-管理学原理  题型：选择题
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提出X理论与Y理论的是美国社会心理学家( )A.麦克里格B.梅奥C.罗斯D.安德鲁斯

提出X理论与Y理论的是美国社会心理学家( )A.麦克里格B.梅奥C.罗斯D.安德鲁斯

分类：兰州财经大学-管理学原理  题型：选择题
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对未来持悲观态度、比较谨慎的决策者在进行不确定型决策时，一般采取（ ）。

对未来持悲观态度、比较谨慎的决策者在进行不确定型决策时，一般采取（ ）。 A. 小中取大法 B. 大中取大法 C. 小中取小法 D. 大中取小法

分类：兰州财经大学-管理学原理  题型：选择题
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