单选题：内部公平主要是指（　　）。

题目内容：

内部公平主要是指（　　）。 A．与其他岗位相比，员工的薪酬与其所在岗位工作价值大体相当
B．员工薪酬在分配程序上的公正合理
C．员工的薪酬与自己所在部门的绩效相当
D．员工薪酬与市场水平大体相当

参考答案：

答案解析：

内部招募有效的方法是（　　）。

内部招募有效的方法是（　　）。A．考察法 B．推荐法 C．笔试法 D．试用法

分类：理论知识题型：单选题

费用预算与执行的原则是下列哪一项与总体控制，以及个案执行?（　　）A．分项预算 B．分别统计 C．分头预算 D．整体需求

分类：理论知识题型：单选题

下列有助于实现人力资源管理“人尽其才，岗得其人，能位匹配”的基本原则的是（　　）。A．人员需求计划 B．人员供给计划 C．工作岗位调查 D．工作岗位分析

分类：理论知识题型：单选题

对人力资本的理解不正确的是（　　）。A．人力资本是有形资本 B．人力资本凝结于劳动者体内 C．人力资本是活的资本 D．人力资本内含一定经济关系

分类：理论知识题型：单选题

在财务函数中选择需要用的函数包括（　　）。 A．FV B．NPV C．PV D．PMT E．IRR

分类：理论知识题型：单选题