单选题：某软件开发公司招聘员工，应聘条件之一为应聘者须为男性，身高1.70米以上，此做法与（）的规定相抵触。

题目内容：

某软件开发公司招聘员工，应聘条件之一为应聘者须为男性，身高1.70米以上，此做法与（）的规定相抵触。 A．劳动法
B．民法通则
C．公司法
D．刑法

参考答案：

答案解析：

通过人才交流中心招聘人员，具有针对性强、（）等优点。

通过人才交流中心招聘人员，具有针对性强、（）等优点。A．效果明显 B．报名者多 C．费用低廉 D．费用昂贵

分类：人力资源管理员题型：单选题

关于胜任特征模型的应用，表述错误的是（）。A．胜任特征模型有助于完善岗位责任说明书 B．岗位薪酬因子评价要素可以根据胜任特征模型来设定 C．基于胜任特征模型的行

分类：人力资源管理员题型：单选题

下列关于人员疏散安全性评估的说法，错误的是（　　）。 A．火灾中人员的安全疏散指的是在火灾烟气未达到危害人员生命状态之前，建筑内的所有人员安全地疏散到建筑物外面

分类：人力资源管理员题型：单选题

分类：人力资源管理员题型：单选题

在窗体上画一个命令按钮，然后编写如下事件过程： PrivateSubCommand1_Click（） DimmAsInteger,nAsInteger,pAsI

分类：人力资源管理员题型：单选题