不定项选择题：该公司绩效考核指标权重及标准设计上存在的问题是（）。

题目内容：

该公司绩效考核指标权重及标准设计上存在的问题是（）。 A．绩效考核主体权重中，总公司分管领导的权重过低
B．考核内容的指标权重中，业绩指标的权重过低
C．对被考核者的发展潜力进行评价的周期过短
D．绩效考核标准过高，对被考核者的压力过大

参考答案：

答案解析：

定向资产管理合同应当包括（　　）指定的合同必备条款。

定向资产管理合同应当包括（　　）指定的合同必备条款。 A．中国证监会 B．中国证券业协会 C．证券交易所 D．中国人民银行

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

在目标管理的过程中，职工的工作目标是由（　　）确定的。 A．上级 B．职工自行 C．上级与职工协商 D．咨询机构

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

2007年财政收入边际倾向为（　　）。 A．0.47 B．0.67 C．1.33 D．1.67

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

2006年我国国际收支的综合收支差额为（　　）。 A．2470.25亿美元 B．-2470.25亿美元 C．0亿美元 D．2599.03亿美元

分类：人力资源管理题型：不定项选择题