题目内容：
中国人的价值观取向（ ）
A．以“己”为中心的价值观 B． 以社会关系情境为中心的价值观
C． 法规与宗教
D． 差序格局
E． 追求富贵
参考答案：
答案解析：
多选题：中国人的价值观取向（ ）
- 题目分类：人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B． 以社会关系情境为中心的价值观
C． 法规与宗教
D． 差序格局
E． 追求富贵
B． 以社会关系情境为中心的价值观
C． 法规与宗教
D． 差序格局
E． 追求富贵
权力是领导者对组织成员施加影响的基础。领导者的权力包括（ ）。
权力是领导者对组织成员施加影响的基础。领导者的权力包括（ ）。 A．职位权力 B．个人权力 C．直线权力 D．职能权力 E．参谋权力
麦格雷戈提出的（ ）是对“自我实现人”的概括。
麦格雷戈提出的（ ）是对“自我实现人”的概括。 A．“X理论” B．“Y理论” C．“超Y理论” D．“Z理论”
关于工作中的单调感，下列说法正确的是（ ）。
关于工作中的单调感，下列说法正确的是（ ）。 A．单调感会引起人们的不愉快心理，但不会使工作能力曲线发生改变 B．单调感使劳动者处于机械状态，不会降低产量
证券公司、资金托管机构为集合资产管理计划单独开立的证券账户名 称应当是（ ）。
证券公司、资金托管机构为集合资产管理计划单独开立的证券账户名 称应当是（ ）。 A．集合资产管理计划名称 B．证券公司名称—资产托管机构名称—集合资产管理
按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度，计划可以分为战略计划、战术计划和( )。
按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度，计划可以分为战略计划、战术计划和( )。 A．作业计划 B．业务计划 C．职能计划 D．财务计划