单选题：按照工人的实际操作岗位及技术水平来规定薪酬标准。它适用于专业化程度较高、分工较细、工种技术比较单一、工作对象和工作物等级

  • 题目分类：理论知识
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
按照工人的实际操作岗位及技术水平来规定薪酬标准。它适用于专业化程度较高、分工较细、工种技术比较单一、工作对象和工作物等级比较固定的产业或企业，这是（　　）。 A．岗位技能工资
B．谈判工资
C．提成工资
D．年功工资

参考答案：
答案解析：

对大量的、复杂的岗位进行薪酬调查应采用（　　）的调查方法。

对大量的、复杂的岗位进行薪酬调查应采用（　　）的调查方法。A．正式或非正式的电话访谈 B．正式的问卷调查 C．专业学术会议的交谈或讨论 D．企业的薪酬调查

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以下指标中，（　　）适宜评价企业推销人员。

以下指标中，（　　）适宜评价企业推销人员。A．市场占有率 B．销售利润率 C．合同履行率 D．管理成本增长率

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差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和（　　）。

差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和（　　）。A．领先原则 B．有效原则 C．经济原则 D．持久原则

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关于如何培养职业情感，正确的认识有（　　）。

关于如何培养职业情感，正确的认识有（　　）。A．只有从事符合个人兴趣的工作，才能激发职业情感 B．向英雄模范人物学习，有助于培养职业情感 C．以小“善”去小“恶

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在规定的试验条件下，液体挥发的蒸气与空气形成的混合物，遇火源能够闪燃的液体最低温度称为（　　）。

在规定的试验条件下，液体挥发的蒸气与空气形成的混合物，遇火源能够闪燃的液体最低温度称为（　　）。A．燃点 B．闪点 C．自燃点 D．爆炸点

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