单选题：劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时，应遵循（　　）的效力高于行政法规效力的法律适用原则。

题目内容：
劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时，应遵循（　　）的效力高于行政法规效力的法律适用原则。 A． 政府规章
B． 法律
C． 规范性文件
D． 地方性法规
参考答案：
答案解析：

从投资的成本——收益角度分析，只能在（　　）情况下，培训与开发才会提高组织的利润。(注: B．-培训可带来的增值，C．-

从投资的成本——收益角度分析，只能在（　　）情况下，培训与开发才会提高组织的利润。(注: B．-培训可带来的增值，C．-培训的支出，S-员工受训后要求的加薪)A

分类：中级人力资源管理  题型：单选题
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（　　）是货币和信用存在的共同前提。

（　　）是货币和信用存在的共同前提。 A．商品经济的产生 B．社会分工 C．私有制 D．剩余产品的出现

分类：中级人力资源管理  题型：单选题
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My new glasses cost me __the last pair that I bought.

My new glasses cost me __the last pair that I bought.A．three times B．three tim

分类：中级人力资源管理  题型：单选题
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关于融资租赁，说法正确的是（　　）。

关于融资租赁，说法正确的是（　　）。A．出租人应当负担租赁物的维修与瑕疵担保义务 B．承租人应当履行占有租赁物期间的维修义务 C．承租人破产的，租赁物不属

分类：中级人力资源管理  题型：单选题
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为防范和控制经纪业务的风险建立的一套内外结合的业务监督与检查制度包括（　　）。

为防范和控制经纪业务的风险建立的一套内外结合的业务监督与检查制度包括（　　）。 A．证券公司的内部控制 B．征券业协会的自律管理 C．证券交易所的监督 D

分类：中级人力资源管理  题型：单选题
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