单选题：招聘人员手头上的应聘材料分为两部分：一部分是应聘者自带的个人介绍材料；另一部分是应聘者填写的由企业提供的表格。这些材料分

题目内容：

招聘人员手头上的应聘材料分为两部分：一部分是应聘者自带的个人介绍材料；另一部分是应聘者填写的由企业提供的表格。这些材料分别称为（）。 A．应聘简历和应聘表格
B．应聘简历和应聘申请表
C．主观材料和客观材料
D．学历证明和工作简历

参考答案：

答案解析：

现代企业人才招聘的渠道是多种多样的，常用的有（）、员工推荐和“猎头公司”代招。

现代企业人才招聘的渠道是多种多样的，常用的有（）、员工推荐和“猎头公司”代招。A．主页招聘 B．聊天发掘人才 C．网上招聘 D．校园招聘

分类：人力资源管理员题型：单选题

年内在本国领土所生产的最终产品的市场价值总和被称为（　）。A．国民生产总值 B．国内生产总值 C．国内生产净值 D．实际国内生产总值

分类：人力资源管理员题型：单选题

人防工程避难走道、消防控制室、消防水泵房、柴油发电机室、配电室、通风空调室、排烟机房、电话总机房以及发生火灾时仍需坚持工作的其他房间应设置消防备用照明，建筑面积

分类：人力资源管理员题型：单选题

商品结构复杂化是当今世界市场的重要特征，其表现是，在国际贸易中，形成了制成品贸易扩大，初级产品贸易减少的商品结构，出现这种变化的原因是（　）。A．国际贸易中不等

分类：人力资源管理员题型：单选题

假定工人劳动力价值为8元，每小时劳动创造的价值为1元，工作日为16小时，当劳动力价值下降为4元时，剩余价值率的变化是（　）。A．从100%下降至50% B．从1

分类：人力资源管理员题型：单选题