题目内容：
[简答题,11.1分] 简述人力资源规划的作用与意义
参考答案：
选择题：[简答题,11.1分] 简述人力资源规划的作用与意义
- 题目分类：信阳师范学院-人力资源管理概论
- 题目类型：选择题
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7[填空题,10分] 按照企业会计准则的规定，关联方交易信息披露的基本要求是_____性
7[填空题,10分] 按照企业会计准则的规定，关联方交易信息披露的基本要求是_____性
发球时，球触及球网上延进入到对方有效区内，此球（)
发球时，球触及球网上延进入到对方有效区内，此球（) A.有效 B.重发 C.无效 D.都不对
15.在循环队列中，设尾指针指向队尾元素的后一个位置，头指针指向队头元素，队列容量为M，则若尾指针r
15.在循环队列中，设尾指针指向队尾元素的后一个位置，头指针指向队头元素，队列容量为M，则若尾指针rear小于头指针front,其元素个数为_______。
奖励成本属于人力资源A..取得成本B..开发成本C..使用成本D.保障成本
奖励成本属于人力资源A..取得成本B..开发成本C..使用成本D.保障成本
以历史成本为计价基准的通货膨胀会计模式是（）
以历史成本为计价基准的通货膨胀会计模式是（） A.一般物价水平会计 B.现时成本会计 C.现时成本／等值货币会计 D.变现价值会计