题目内容：
此题为判断题(对，错)。参考答案：
选择题：在企业中,员工存在绩效问题可能是由于员工缺乏必要的知识和技能造成的,也可能是由于工作流程、制度系统、激励机制等因素造成的。后者只能通过非培训方式如组织开发等手段加以解决。()
- 题目分类：南开大学
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
下列那部电影不属于使香港新浪潮站稳脚步的作品()
下列那部电影不属于使香港新浪潮站稳脚步的作品()
人力绩效技术理论认为,员工行为表现或绩效上的差距可以归因为知识与技能的缺乏、动机的缺失、完成任务所要求的资源不足、较差的工作条件、过度的工作负荷、工作设计不合理、缺乏激励制度等。()
人力绩效技术理论认为,员工行为表现或绩效上的差距可以归因为知识与技能的缺乏、动机的缺失、完成任务所要求的资源不足、较差的工作条件、过度的工作负荷、工作设计不合理、缺乏激励制度等。()
下面那部电影不是朱石麟导演的?()
下面那部电影不是朱石麟导演的?()
概括化理论认为,只有一个人对他的经验进行了概括,就可以完成从一个情境到另一个情境的迁移。()
概括化理论认为,只有一个人对他的经验进行了概括,就可以完成从一个情境到另一个情境的迁移。()
人类文学的发展具有共通性。()
人类文学的发展具有共通性。()