题目内容：
以下关于用人单位内部劳动规则的说法错误的是( )(A)以正式文件的形式公布
(B)用人单位可不考虑职工的意见
(C)内容不合法的不具有法律效力
(D)其制定程序是先职工参与后正式公布
参考答案：
选择题：以下关于用人单位内部劳动规则的说法错误的是( )
- 题目分类：人力资源师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
以下关于劳动关系的说法错误的是（ ）。
以下关于劳动关系的说法错误的是( )。A.是产权关系的表现形式B.主体具有特定性C.与劳动分工有直接
股指期货的套利可以分为（ ）两种类型。 A、价差交易套利和跨品种套利B、期现套利和跨品种价差套利C、期现套利和价差交易套利D、价差交易套利和市场内套利
股指期货的套利可以分为（ ）两种类型。
A、价差交易套利和跨品种套利
B、期现套利和跨品种价差套利
C、期现套利和价差交易套利
D、价差交易套利和市场内套利
下列关于职工代表大会制度的说法错误的是( )
下列关于职工代表大会制度的说法错误的是( )(A)非国有企业实行民主协商制度(B)职工代表大会主要
处于衰退期，但衰而不亡的行业有（ ）。Ⅰ.电力行业Ⅱ.钢铁业Ⅲ.纺织业Ⅳ.烟草业
处于衰退期，但衰而不亡的行业有（ ）。
Ⅰ.电力行业
Ⅱ.钢铁业
Ⅲ.纺织业
Ⅳ.烟草业A.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
B.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
C.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
D.Ⅰ.Ⅱ
（ ）能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭，具有一定法律后果的活动。
( )能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。A.劳动法律行为B.劳动法律关系