选择题：安全文化评价是指为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果，而采取的系统化测评行为，并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文件建设评价准则》(AQ/T9005

题目内容：

安全文化评价是指为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果，而采取的系统化测评行为，并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文件建设评价准则》(AQ/T9005)中给出了减分指标，下列不属于减分指标的是（）。

A.死亡事故

B.重伤事故

C.政府罚款

D.违章记录

参考答案：

答案解析：

安全生产检查是企业安全生产工作的一项重点工作，主要依靠安全检查人员的经验和能力，检查结果直接受安全检查人员个人素质影响的安全检查方法是（）。

安全生产检查是企业安全生产工作的一项重点工作，主要依靠安全检查人员的经验和能力，检查结果直接受安全检查人员个人素质影响的安全检查方法是（）。

分类：中级注册安全工程师题型：选择题

某市一个市政工程维修队在进行地下管道维修时，由该公司一名员工带领当天从劳务市场招收的3名劳务人员直接进入现场工作，1名先入井的劳务人员中毒晕倒，另外3人立即下井抢救，因没有穿戴任何防护设备，均中毒倒地

分类：中级注册安全工程师题型：选择题

承包商管理是企业安全生产管理的重要组成部分。在承包商队伍进入作业现场前，应接受消防安全、设备设施保护及社会治安方面的教育，组织教育的责任主体是( )。

分类：中级注册安全工程师题型：选择题

安全生产标准化强调企业安全生产的规范化、科学化、系统化和法制化，强化风险管理和过程控制，注重绩效管理和持续改进。下列安全标准化建设的要求中，错误的是（）。

分类：中级注册安全工程师题型：选择题

特种作业是指在劳动过程中容易发生伤亡事故，对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害的作业。从事特种作业的人员称为特种作业人员，下列人员中，不属于特种作业人员的是（）。

分类：中级注册安全工程师题型：选择题