多选题:管理层的培训与开发责任包括 题目分类:中级经济师 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 管理层的培训与开发责任包括 A 关注下属的职业生涯发展 B 关注下属的未来发展计划 C 提供给下属发展其能力的机会 D 提供给下属争取升职的机会 E 知晓每一位管理人员应承担的责任 参考答案: 答案解析:
在典型的职业生涯通道类型中描述员工同时承担管理工作 在典型的职业生涯通道类型中描述员工同时承担管理工作和技术工作这指的是 A 横向通道 B 纵向通道 C 双通道 D 职业生涯锚 分类:中级经济师 题型:多选题 查看答案
建立全面薪酬战略的步骤主要可以分为 建立全面薪酬战略的步骤主要可以分为 A 搜集相关数据 B 评价薪酬的含义 C 制定与企业战略相匹配的薪酬决策 D 执行战略性薪酬决策 E 分类:中级经济师 题型:多选题 查看答案
关于绩效面谈技巧的说法错误的是 关于绩效面谈技巧的说法错误的是 A 绩效面谈的时间应尽量避开上下班和开会等时段 B \t绩效面谈的场所应选择安静的地点 C \t在绩效面谈中主管人员应充分表达自己 分类:中级经济师 题型:多选题 查看答案
异形胞与一般营养、生殖细胞相比,为较光亮的一种特殊细胞,仅存在于() 异形胞与一般营养、生殖细胞相比,为较光亮的一种特殊细胞,仅存在于()A、丝状绿藻B、丝状硅藻C、丝状蓝藻D、黄藻 分类:中级经济师 题型:多选题 查看答案