选择题：下列选项中,关于工作时间的说法,正确的是( )。A.企业安排职工在周休息日工作不得以安排补休代替支付加班费 B.企业实行不定时工作制必须经劳动行政部门审批 C.

题目内容：

下列选项中,关于工作时间的说法,正确的是( )。

A.企业安排职工在周休息日工作不得以安排补休代替支付加班费 B.企业实行不定时工作制必须经劳动行政部门审批 C.用人单位延长工作时间每日不得超过8小时 D.用人单位应当保证劳动者每周休息2日

参考答案：
答案解析：

男性，55岁。进行性吞咽困难7个月，近20天只能进少量牛奶。查体：明显消瘦，脱水，锁骨上可触及肿大淋巴结，X线食管造影见中下段食管有约8cm狭窄，黏膜不规...

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分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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男性，42岁，丰盛酒宴饱餐后，上腹剧痛，伴恶心，呕吐，吐物为胃内容物， 吐后腹痛更加剧，如刀割样，注射阿托品，痛不止，已6小时。体检：脉搏124次/分，血...

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分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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不宜用于慢性胃炎治疗的药物是A消胆胺 B解痉药 C制酸药 D肾上腺糖皮质激素 E抗生素

不宜用于慢性胃炎治疗的药物是A消胆胺 B解痉药 C制酸药 D肾上腺糖皮质激素 E抗生素

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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基本薪酬的支付依据不包括（ ）。A.员工的职位 B.员工的技能 C.员工的绩效 D.员工的能力

基本薪酬的支付依据不包括（ ）。A.员工的职位 B.员工的技能 C.员工的绩效 D.员工的能力

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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诊断慢性胃炎最可靠的依据是A慢性上腹部疼痛 B 胃酸降低 C X线钡餐检查 D胃脱落细胞检查 E胃镜检查及胃黏膜活检

诊断慢性胃炎最可靠的依据是A慢性上腹部疼痛 B 胃酸降低 C X线钡餐检查 D胃脱落细胞检查 E胃镜检查及胃黏膜活检

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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