题目内容：
根据《劳动法》规定,符合对未成年特殊保护规定的有()。
A.不得安排未成年人从事矿山井下作业
B.不得安排未成年人从事低温、冷水作业
C.不得安排未成年人从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
D.不得安排未成年人延长工作时间和夜班劳动
E.用人单位应当对未成年人定期进行健康检查
参考答案：
答案解析：
选择题：根据《劳动法》规定,符合对未成年特殊保护规定的有()。
- 题目分类：一级建造师
- 题目类型：选择题
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根据《社会保险法》,失业人员从失业保险基金中领取失业保险金应符合的条件有()。
根据《社会保险法》,失业人员从失业保险基金中领取失业保险金应符合的条件有()。
来源于公正、公开、公平的竞争机制和利益机制的制度设计或安排的是（ ）机制。A.B.C.D.
来源于公正、公开、公平的竞争机制和利益机制的制度设计或安排的是（ ）机制。A.B.C.D.A、动力机制B、约束机制C、反馈机制D、持续改进机制
我国《劳动合同法》约定的劳动试用期最长不超过()。
我国《劳动合同法》约定的劳动试用期最长不超过()。
依照商标法第四十四条、四十五条规定宣告无效的注册商标，由商标局予以公告，该注册商标专用权（）。
依照商标法第四十四条、四十五条规定宣告无效的注册商标，由商标局予以公告，该注册商标专用权（）。A.自宣告无效的决定或裁定公告之日起不存在B.自宣告无效的决定或裁定生效时之日起不存在C.视为自始即不存在
2012年2月1日小李经面试后合格并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同，并约定了试用期，则试用期最迟至()。
2012年2月1日小李经面试后合格并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同，并约定了试用期，则试用期最迟至()。