选择题：良好的员工福利制度的功能包括（）。(A)可以帮助实现企业人力资源管理活动的目标，进而实现企业的战略目

题目内容：

良好的员工福利制度的功能包括（）。
(A) 可以帮助实现企业人力资源管理活动的目标，进而实现企业的战略目标
(B) 可以鼓励员工之间的合作
(C) 是影响企业劳动力雇用决策的重要因素
(D) 可以有效地传递企业的文化和价值观

参考答案：

薪酬的公平性指的是组织内部不同工作之间的相对价值比较问题。(A)对(B)错

（）不是工伤保险制度遵循的重要原则。(A)无过失补偿原则(B)风险分担、互助互济原则(C)个人不缴费的原则(D)企业不缴费的原则

对本单位财务会计报告的真实性和完整性负责的是( )。(本题1.5分) A、会计机构负责人 B、单位负责人 C、记账会计人员 D、总会计师

要宣传阐释中国的特色,首先要有四个讲清楚,其中不包括（）(本题2.0分) A、讲清楚每个国家和民族的历史传统、文化积淀、基础国情不同,其发展道路必然有着自己的