单选题：在人力资源规划、招聘录用、培训以及绩效管理方面表现出熟练的业务能力，并对部门管理者提供人力资源的专业性咨询，这描述的是人

题目内容：

在人力资源规划、招聘录用、培训以及绩效管理方面表现出熟练的业务能力，并对部门管理者提供人力资源的专业性咨询，这描述的是人力资源管理者和部门扮演的（）角色。 A．管理专家
B．变革推动者
C．员工激励者
D．战略伙伴

参考答案：

答案解析：

处理盘盈的固定资产一般计入（　　）

处理盘盈的固定资产一般计入（　　） A．营业外收入 B．营业外支出 C．经营收入 D．其他收入

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列费用中应列入建筑安装工程直接工程费中的人工费有（）。A．生产工人劳动保护费 B．生产工人探亲假期的工资 C．生产工人福利费 D．生产职工教育经费 E．生产

分类：中级人力资源管理题型：单选题

人民法院适用普通程序审理的普通施工合同纠纷案件，审理期限为（　）。A．3个月 B．6个月 C．9个月 D．12个月

分类：中级人力资源管理题型：单选题

胸外伤后，出现胸壁软化，是因为（　）A．单根肋骨单处骨折 B．相邻多根肋骨多处骨折 C．单根肋骨多处骨折 D．多根肋骨单处骨折 E．胸骨骨折

分类：中级人力资源管理题型：单选题

按照被验收的的对象划分，建设项目竣工验收可分为：（）。A．单项工程验收 B．单位工程验收 C．工程整体验收 D．分部工程验收 E．专用工程验收

分类：中级人力资源管理题型：单选题