题目内容：
校园招聘的优点是针对性比较强；能够吸引比较大量的申请者。（ ）选择一项：
对
错
参考答案：
选择题：校园招聘的优点是针对性比较强；能够吸引比较大量的申请者。（ ）选择一项：对错
- 题目分类：广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
选择一项：
对
错
选择一项：
对
错
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人力资源需求预测时需要考虑的因素不包括？（ ）。A．组织的发展战略和竞争战略B. 组织所提供的产品和服务C．组织的成熟度D．新技术的采用
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The little boy (go) blind when he was run over by a passing car.
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______把x、y定义成float类型变量,并赋同一初值3.14。 ( )(本题4.0分)A. float x = 3.14, y = 3.14;B. flo
能够实现对原文的鉴别和不可否认性的认证技术是()
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招聘的原则不包括（ ）。A． 效率优先原则B． 双向选择原则C. 公开公平公正原则 D． 时间优
招聘的原则不包括（ ）。A． 效率优先原则B． 双向选择原则C. 公开公平公正原则 D． 时间优先原则