题目内容：
绩效合同没有固定的流程和格式，它一般包括的内容有（ ）。
A.受约人信息
B.发约人信息
C.合同期限
D.计划内容
E.考评意见及签字确认
参考答案：
答案解析：
选择题：绩效合同没有固定的流程和格式，它一般包括的内容有（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
建立企业绩效管理系统包括（ ）。
建立企业绩效管理系统包括（ ）。
两批货物共同使用游车时，游车运费（ ）。
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在教学进程的基本阶段中，中心环节是（ ）
在教学进程的基本阶段中，中心环节是（ ）单项选择题 A、运用知识B、引发动机C、巩固知识D、领会知识
以下关于强制分布法的表述,不正确的是（ ）
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（ ）是绩效考评中比较简单易行的一种综合比较的方法。
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