单选题：下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是()

题目内容：

下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是() A．采用成本领先战略在绩效考核中可以采用目标管理法
B．采用成本领先战略在绩效改进时可以选择标杆超越法
C．采用差异化战略在绩效考核中应选择以结果为导向的评价方法
D．采用差异化战略在绩效管理中应当弱化员工工作的直接结果

参考答案：

答案解析：

战略性人力资源管理发生作用的主要机制是（　）。

战略性人力资源管理发生作用的主要机制是（　）。A．变革 B．匹配 C．组织 D．稳定

分类：中级人力资源管理题型：单选题

分类：中级人力资源管理题型：单选题

国家助学贷款的借款总额原则上按在校学生总数的（　　）比例，每人每年最高不超过（　　）元的标准计算确定。A．20%，5000 B．20%，6000 C．30

分类：中级人力资源管理题型：单选题

借款人申请个人汽车消费贷款不需要提供以下哪个材料（　　）。A．个人有效身份证件，户籍证明或长期居住证明 B．所购车辆的第三者责任保险证明 C．个人收入证明

分类：中级人力资源管理题型：单选题

在期望理论中，个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为()A．工具 B．效价 C．期望 D．动机

分类：中级人力资源管理题型：单选题