多选题：在制定人力资源规划的过程中，需要考虑的因素有（　　）。

题目内容：

在制定人力资源规划的过程中，需要考虑的因素有（　　）。 A．组织目标的变化
B．资本市场的变化
C．产业结构的变化
D．宏观人事政策的变化

参考答案：

答案解析：

以下情形中，实际执行的重要性更适合采用接近财务报表整体重要性的75％的是（　　）。

以下情形中，实际执行的重要性更适合采用接近财务报表整体重要性的75％的是（　　）。A．连续审计，同时发现以前年度审计调整较少 B．首次审计 C．被审计单位所处行

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郁闷：烦恼：舒畅（　　）A．幸福：悲惨：幸运 B．繁忙：悠闲：忙碌 C．敏捷：矫捷：迟缓 D．热门：冷门：抢手

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网络水军，源于网上乱回帖，俗称“灌水”。他们一般受雇于网络公关公司，在网上通过发帖和回帖造势，有目的地进行各种炒作，形成不良舆论，催生各种侵权行为。根据以上

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甲公司2011年发行可赎回可转换公司债券的收入为20000万元，该赎回权表明在债券到期前发行方有权利按照摊余成本赎回该债券。当期不具备权益转换权的类似债券的公允

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行政处理是行政主体为了实现法律、法规和规章确定的行政管理目标和任务，应行政相对人申请或依职权处理涉及特定行政相对人特定权利义务事，页的具体行政行为。所谓行政相对

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