题目内容：
外部招聘在哪种环境下是有效的?（ ）
A．
稳定战略 B． 稳定的外部环境
C． 时间和经费有限
D． 需要变革
E． 易变的外部环境
参考答案：
答案解析：
多选题：外部招聘在哪种环境下是有效的?（ ）
- 题目分类：人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B． 稳定的外部环境
C． 时间和经费有限
D． 需要变革
E． 易变的外部环境
B． 稳定的外部环境
C． 时间和经费有限
D． 需要变革
E． 易变的外部环境
甲企业若不服海淀区统计局的处罚，可以采取（ ）措施维护自己的合法权益？
甲企业若不服海淀区统计局的处罚，可以采取（ ）措施维护自己的合法权益？ A．向北京市统计局申请行政复议 B．向国家统计局申请行政复议 C．提起行政诉讼
该住户2011年的恩格尔系数为（ ）。
该住户2011年的恩格尔系数为（ ）。 A．33% B．35% C．23% D．45%
代理的种类不包括（ ）。
代理的种类不包括（ ）。A．委托代理 B．法定代理 C．规定代理 D．指定代理
寄存财物被丢失或者损毁的，当事人要求赔偿的诉讼时效期间为（ ）年。
寄存财物被丢失或者损毁的，当事人要求赔偿的诉讼时效期间为（ ）年。A．1 B．2 C．3 D．4
下列属于可撤销的民事行为的是（ ）。
下列属于可撤销的民事行为的是（ ）。A．行为人对行为内容有重大误解的或显失公平的 B．限制民事行为能力人依法不能独立实施 C．经济合同违反国家指令性计划