单选题：以下关于案例分析法的表述，不正确的是（　　）

题目内容：

以下关于案例分析法的表述，不正确的是（　　） A．它包括描述评价型和分析决策型两种
B．描述评价型对案例进行事后分析，提出“亡羊补牢”性的建议
C．描述评价型能更加有效地培养学员分析决策、解决问题的能力
D．分析决策型只介绍某一待解决的问题，由学员分析并提出对策

参考答案：

答案解析：

某大型企业人力资源部组成了定员核定小组，正在核定该企业后勤服务系统的定岗定员标准。该企业下属的医务所现有编制定员人数12

某大型企业人力资源部组成了定员核定小组，正在核定该企业后勤服务系统的定岗定员标准。该企业下属的医务所现有编制定员人数12人，包括正、副所长各1人，医师7人，医务

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（　　）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机。A．内部招募 B．社会招聘 C．校园招聘 D．定期招聘

分类：理论知识题型：单选题

下列关于图解式评价量表法的描述错误的是（　　）A．图解式评价量表法也称图表评估尺度法、尺度评价法、图尺度评价法、业绩评定表法 B．本方法所采用的考评效标涉及范围

分类：理论知识题型：单选题

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