多选题：在亚当·斯密指出的几种职业问工资差别形成的原因中，可能导致补偿性工资差别的是（　　）。

题目内容：

在亚当·斯密指出的几种职业问工资差别形成的原因中，可能导致补偿性工资差别的是（　　）。 A．不同职业的劳动强度和工作条件不同
B．不同职业引起的愉快或不愉快程度不同
C．不同职业所承担的责任程度不同
D．不同职业所需要受教育的程度不同
E．不同职业的工作保障和稳定程度不同

参考答案：

答案解析：

下列关于绩效考核主体的说法，正确的是（　　）。

下列关于绩效考核主体的说法，正确的是（　　）。 A．由被评估者的上级对员工进行考核通常受到被评估和评估双方的支持 B．员工通常不太乐意反映他们对管理者工作的看法

分类：人力资源管理题型：多选题

劳动力需求是一种（　　）需求。 A．产品 B．直接 C．个人 D．派生

分类：人力资源管理题型：多选题

下列哪项不属于乡驻地规划必须的内容（　　）A．提出城镇化目标 B．建立综合防灾减灾系统 C．进行管线综合 D．确定规划区内各类用地布局

分类：人力资源管理题型：多选题

街角地块红线至少应满足下列哪项要求（　　）A．人行道的宽度 B．视距三角形 C．城市设计的需要 D．靠近路口的建筑出入口位置

分类：人力资源管理题型：多选题

按照现行规定，《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》实施后参加工作、缴费年限累计满（　　）年的人员，退休后按月发给基本养老金。A．10 B．15

分类：人力资源管理题型：多选题