题目内容：
下列关于短期奖励计划内容的描述，不正确的是（ ）。
参考答案：
答案解析：
单选题：下列关于短期奖励计划内容的描述，不正确的是（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
薪酬区间渗透度是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系，它的计算公式是（ ）。
薪酬区间渗透度是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系，它的计算公式是（ ）。
根据《合同法》规定，权利、义务一并转让必须以（ ）的同意为前提。
根据《合同法》规定，权利、义务一并转让必须以（ ）的同意为前提。
（ ）是发行人与持有人者之间的一种契约，持有人在约定的时间有权以约定的价格购买或卖出标的资产
（ ）是发行人与持有人者之间的一种契约，持有人在约定的时间有权以约定的价格购买或卖出标的资产
下列属于部门预算编制原则的有（ ）。
下列属于部门预算编制原则的有（ ）。
改革开放以来.随着市场经济的发展和政府职能的_______，政府管理社会的方法逐步从行政管理向公共管理转变，公共事务的管
改革开放以来.随着市场经济的发展和政府职能的_______，政府管理社会的方法逐步从行政管理向公共管理转变，公共事务的管理主体日趋多元化，_______趋于多样