选择题：关于竣工工程质量问题处理的说法，正确的是（ ）。

题目内容：
关于竣工工程质量问题处理的说法，正确的是（ ）。
A.工程竣工时发现质量问题，无论是建设单位责任还是施工企业责任，施工企业都有义务进行修复或返修
B.因发包人提供的设计有缺陷，造成建设工程质量缺陷的，发包人不承担责任
C.因承包人的过错造成的质量问题，发包人可以要求承包人修理、返工，但不能减少支付工程价款
D.未经竣工验收，发包人擅自使用建设工程的，工程质量责任全部由发包人承担
参考答案：
答案解析：

根据《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》，属于应当注销安全生产许可证情形的是（　）。 2016

根据《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》，属于应当注销安全生产许可证情形的是（　）。 2016A、安全生产许可证颁发管理机关超越法定职权颁发安全生产许可证的 B、建筑施工企业破产、倒闭、撤销的 C、安全生产许可证颁发管理机关对不具备安全生产条件的建筑施工企业颁发安全生产许可证的 D、安全生产许可证颁发管理机关工作人员滥用职权、玩忽职守颁发安全生产许可证的

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关于仲裁审理的说法，正确的是（）。2018真题

关于仲裁审理的说法，正确的是（）。2018真题A、仲裁审理，必须开庭审理作出裁决 B、涉及当事人商业秘密的案件，当事人不得协议公开审理 C、申请人在开庭审理时未经仲裁庭许可中途退庭的，仲裁庭可以缺席裁决 D、被申请人提出了反请求，却无正当理由开庭时不到庭的，视为撤回反请求

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下列终止劳动合同的情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（ ）。

下列终止劳动合同的情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（ ）。A. 用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者提出解除劳动合同 B. 劳动合同期满但劳动者不同意按原劳动合同条件续订劳动合同，终止固定期限劳动合同 C. 因劳动者同时与他人建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，用人单位通知解除劳动合同 D. 用人单位提出，经与劳动者协商一致，解除劳动合同 E. 劳动者不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作，用人单位解除劳动合同

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在我国法律体系中，效力仅次于宪法而高于其他法的形式是( )。

在我国法律体系中，效力仅次于宪法而高于其他法的形式是( )。A.行政法规 B.法律 C.地方性法规 D.部门规章

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项目经理是施工企业的()。

项目经理是施工企业的()。A.法定代表人 B.法定代理人 C.委托代理人 D.指定代理人

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