题目内容：
A、效率原则B、合法原则
C、宁缺毋滥原则
D、因事择人原则
参考答案：
选择题：以下哪些不是甄选的原则()
- 题目分类：南开大学
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
企业收到简历的第一件事是进行筛选。()
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企业人员需求的变化只是由于员工自然流失造成的。()
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人工筛选法仍是目前大多数企业采取的主要筛选方法。()
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发展式企业文化是外向、灵活的文化。在这种文化下,企业组织比较松散,但是是正规化的,非常强调创新和创业。()
发展式企业文化是外向、灵活的文化。在这种文化下,企业组织比较松散,但是是正规化的,非常强调创新和创业。()
与其他甄选方式相比,面试的测试内容覆盖范围大,操作程序简单,易于掌握,并且成本低,对应聘者知识、技能、能力的考察信度和效度较高。()
与其他甄选方式相比,面试的测试内容覆盖范围大,操作程序简单,易于掌握,并且成本低,对应聘者知识、技能、能力的考察信度和效度较高。()