题目内容：
根据《劳动合同法》，用人单位（ ）的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。
A.未依法为劳动者缴纳社会保险费
B.违章指挥危及劳动者人身安全
C.未及时足额支付劳动报酬
D.未按照劳动合同约定提供劳动保护
参考答案：
答案解析：
选择题：根据《劳动合同法》，用人单位（ ）的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。
- 题目分类：中级注册安全工程师
- 题目类型：选择题
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2017年3月某日5时许，长江某段江面突起浓雾，能见度较低，为防止水上碰撞等突发事件的发生，该段海事局交管中心发布了水上交通橙色预警。根据《突发事件应对法》，该
2017年3月某日5时许，长江某段江面突起浓雾，能见度较低，为防止水上碰撞等突发事件的发生，该段海事局交管中心发布了水上交通橙色预警。根据《突发事件应对法》，该预警级别为（ ）。
依据《行政处罚法》的规定，当事人到期不缴纳罚款的，可以每日按罚款数额的（ ）加处罚款。
依据《行政处罚法》的规定，当事人到期不缴纳罚款的，可以每日按罚款数额的（ ）加处罚款。
（ ）是用人单位通过约定一定时间的试用来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗位要求的制度。
（ ）是用人单位通过约定一定时间的试用来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗位要求的制度。
下列不属于所有单位预防突发事件应尽的义务的是（ ）。
下列不属于所有单位预防突发事件应尽的义务的是（ ）。
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。