题目内容：
绩效考核开始前要对考核主体进行培训，指出这些可能存在的误区，从而使他们在考核过程中能够有意识地避免这些误区。
A.正确
B.错误
参考答案：
选择题：绩效考核开始前要对考核主体进行培训，指出这些可能存在的误区，从而使他们在考核过程中能够有意识地避免这些误区。
- 题目分类：中国大学MOOC慕课
- 题目类型：选择题
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人力资源三支柱模型是（）提出来的。
人力资源三支柱模型是（）提出来的。A.彼得·德鲁克B.舒尔茨C.戴维·尤里奇D.泰罗
根据人力资源三支柱模型，以下不属于人力资源的角色的为：（）
根据人力资源三支柱模型，以下不属于人力资源的角色的为（）A.业务伙伴B.领域专家C.指挥者D.标准服务的提供者
以下哪些业务不是人力资源共享服务中心的职责范围：（）
以下哪些业务不是人力资源共享服务中心的职责范围（）A.薪酬核算与发放B.确定标准C.员工信息查询D.入职和离职管理
出口收汇的计价货币要尽量选择 ()。
A.软币B.硬币C.黄金D.篮子货币
如果外汇的买卖双方在5月1日达成了合同，当天是星期五，那么应在()结束之前完成交割。
A.2日B.3日C.4日D.5日