单选题:心理学上的“皮格马利翁效应”,是指热切的期望与赞美能够产生奇迹:期望者通过一种强烈的心理暗示,使被期望者的行为达到他的预

  • 题目分类:行政能力
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
心理学上的“皮格马利翁效应”,是指热切的期望与赞美能够产生奇迹:期望者通过一种强烈的心理暗示,使被期望者的行为达到他的预期要求。它蕴含这样一个道理:赞美和期待具有一种超常的能量,能够改变一个人的行为与思想,激发人的潜能;如果向对方传递了一种消极的期望,则会让他变得自暴自弃,向着消极的一面发展。
根据上述定义,下列选项中不符合皮格马利翁效应的是: A.受老师喜爱或关注的学生,一段时间内学习成绩或其他方面都有很大进步.而受老师漠视甚至是歧视的学生为了证明自己,也有可能逆流而上,取得好成绩
B.出生在贫民窟的小罗尔斯性格顽劣.而当校长对他说“你将来一定会是纽约州的州长”.之后,罗尔斯改掉了恶习,最终成为纽约州第一位黑人州长
C.美国钢铁大王卡内基选拔的第一任总裁查尔斯·史考伯说:“使一个人发挥最大能力的方法,是赞赏和鼓励。再也没有比上司的批评更能抹杀一个人的雄心。”
D.松下幸之助经常给下属打电话询问近况如何,下属回答还算顺利时,松下就会说:“很好,希望你好好加油。”许多下属因此精神振奋、业绩优异
参考答案:
答案解析:

人本管理原则包括( )。

人本管理原则包括( )。A.人的管理第一 B.和谐的人际关系 C.员工和组织共同发展 D.满足社会需要 E.构建以人为中心的组织形态

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大厅里顶天立地的巨大玻璃柜里,那些斑驳的陶器,那些生了绿锈的青铜,还有那 些_______的玉器和_______的漆器,

大厅里顶天立地的巨大玻璃柜里,那些斑驳的陶器,那些生了绿锈的青铜,还有那 些_______的玉器和_______的漆器,让你确信历史的存在,让你知道远比你的生命

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1980年5月中共中央决定设立的经济特区有(  )

1980年5月中共中央决定设立的经济特区有(  )A.深圳 B.珠海 C.汕头 D.厦门

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(  )是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利与义务关系。

(  )是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利与义务关系。A.劳动法律关系 B.劳动合同关系 C.劳动行政关系 D.劳动雇用关

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(  )是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。

(  )是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。A.光环效应 B.投射效应 C.首因效应 D.刻板印象

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