单选题：心理测评是对求职者的心理素质和能力的测试。通过心理测评能够判断出求职者心理素质和能力的状况，从而可以考查求职者对应聘职位的适应程度。在员工招聘工作中，心理测评的

题目内容：

心理测评是对求职者的心理素质和能力的测试。通过心理测评能够判断出求职者心理素质和能力的状况，从而可以考查求职者对应聘职位的适应程度。在员工招聘工作中，心理测评的内容部不包括（）。

A成就测评

B能力测评

C知识考试

D智力测评

参考答案：

答案解析：

下列不属于外部招聘优点的是（）。A能够为企业带来新鲜空气，注入新鲜血液，有利于企业拓展视野B受众范围广，招聘方式也很灵活，可以为企业招聘到优秀的人才C能够使企

下列不属于外部招聘优点的是（）。A能够为企业带来新鲜空气，注入新鲜血液，有利于企业拓展视野B受众范围广，招聘方式也很灵活，可以为企业招聘到优秀的人才C能够使企业快速招聘到所需要的人才D可以提高员工对企业的忠诚度

分类：初级经济师试题题型：单选题

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